반도건설은 임직원의 ESG(환경·사회·지배구조) 역량 강화와 글로벌 ESG 평가 대응을 위해 ESG 매뉴얼을 발간했다고 21일 밝혔다.

반도건설은 지난해 12월부터 전문컨설팅 회사와 함께 기업진단을 바탕으로 체계적인 ESG 매뉴얼을 수립해왔으며 지난 5월 개발을 완료했다. 이후 ESG 매뉴얼 세부지침에 대해 본사와 전 현장 순회 교육을 진행했다. 또 ESG 교육용 영상을 제작해 미교육자, 신규입사자의 교육도 진행하고 있다. 향후 별도의 온라인 교육과정도 준비 중이다.

매뉴얼에는 한국형 ESG 가이드라인인 K-ESG를 비롯해 국제 지속가능성 보고 기준인 GRI 등을 반영해 국내외 신규 법규와 ESG 지표에 대응할 수 있도록 제작했다.

매뉴얼은 환경, 사회, 지배구조 등 3가지 영역별로 근로자, 협력사, 고객, 지역사회, 주주 등 이해관계자 관점에 따른 세부지표를 제시하고 있다. 먼저 환경 분야에서 기후변화·탄소배출·에너지효율 등 11개 지표를 제시, 사회와 지배구조도 각각 인권·노동·공정거래·공급망 등 41개 지표, 이사회·주주총회·윤리경영 등 9개 지표로 구성했다.

반도건설은 ESG 매뉴얼을 통해 ESG에 대한 임직원의 이해와 인식을 제고하고 전사적인 ESG 경영 역량을 강화함으로써 리스크 관리 체계를 구축해 리스크 발생을 최소화할 수 있을 것으로 기대하고 있다. 또한 건설현장에서 발생할 수 있는 다양한 지속가능경영 이슈를 사전에 발견해 개선해 나갈 방침이다.

박현일 반도건설 총괄사장은 “ESG 경영은 기업의 지속성장을 위해 필연적으로 대두되고 있는 기업 경영의 새로운 패러다임”이라며 “임직원이 ESG의 필요성을 이해하고 경영방침에 적극 동참해 ESG 경영이 선도적으로 정착될 수 있길 바란다”고 말했다.

동아닷컴 정진수 기자 brjeans@donga.com